Langsung ke konten utama

MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA: BAGAIMANA CARA MEMPERSIAPKAN WAWANCARA SECARA OFFLINE DAN ONLINE ?

Kali ini penulis akan menulis tentang mempersiapkan wawancara offline dan online.




A. Apa saja yang harus disiapkan?


1. Bagaimana diri Anda?
  Selama hidup dari tahun ke tahun, tentunya anda pasti mengenal diri anda, mulai dari jasmani Anda (bentuk tubuh), hingga rohani Anda (watak Anda). Dalam wawancara tersebut, minimal ya mengetahui diri Anda sekitar 2/3.

2. Mengapa Anda menginginkan pekerjaan itu?
   Anda sebaiknya mengetahui pekerjaan yang diimpikan itu bagaimana. Ya fokus pada apa yang dapat Anda lakukan untuk perusahaan daripada apa yang dapat dilakukan pemilik untuk Anda. 

3. Apakah Anda adalah kandidat yang tepat dalam pekerjaan itu?
  Diskusikan keahlian dan pengalaman Anda yang terkait. Sorot kompetensi langsung Anda. Diskusikan kecocokan Anda dengan pekerjaan dan perusahaan. Temukan titik penjualan unik Anda, sesuatu yang dapat membedakan Anda dari pesaing.

4. Prestasi Anda apa ?
  Fokuslah pada prestasi yang sudah dilakukan dalam hidup. Selain itu, hendaknya dijelaskan pada wawancara dan diterpkan saat bekerja nanti.

5. Motivasi Anda dalam melakukan pekerjaan?
    Semangat dalam motivasi akan menaikkan kredibilitas Anda sendiri.

6. Kalau Anda pernah bekerja di bagian lain dan akan meninggalkannya apa  alasannya?
    Nah kalau begitu, jangan menjawab karena ketidaksesuaian pada atasan Anda
fokus pada masa depan bukan masa lalu dan memastikan bahwa hal-hal yang Anda cari dalam pekerjaan dapat dipenuhi oleh posisi dan perusahaan yang Anda wawancarai.

7.  Ajukan lagi pertanyaan.
     Persiapkan pertanyaan ini sebelumnya. Jangan menanyakan apa yang sudah ditanyakan.



B. Kiat untuk Menjawab Pertanyaan Wawancara Online

  • Terkadang sulit untuk memahami apa yang dikatakan pewawancara. Jangan mencoba menjawab pertanyaan yang belum Anda dengar dengan baik. Mintalah klarifikasi atau pewawancara untuk mengulangi pertanyaan dan menghindari menjawab salah. 
  • Hindari berbicara dengan pewawancara Anda, terkadang ada jeda waktu jadi pastikan mereka sudah selesai berbicara sebelum Anda merespons. Jeda, hitung diam-diam ke lima dan kemudian jawab.
  • Webcam tidak selalu memiliki sistem suara yang sempurna. Anda perlu berbicara dengan sangat jelas dan menghindari bergumam atau berbicara terlalu cepat. Hindari "ums" dan "uhs" dalam jawaban Anda, mereka jauh lebih terlihat dalam wawancara online. 
  • Lebih sulit untuk menyampaikan antusiasme dari kejauhan daripada langsung. Pastikan Anda menunjukkan minat Anda dengan menggunakan ekspresi wajah yang tepat dan melalui nada suara Anda dan kata-kata yang tepat.
  • Jaga agar jawaban Anda singkat. Sebagian besar respons wawancara online Anda tidak boleh lebih dari 1 atau 2 menit setiap kali. Pewawancara selalu dapat meminta informasi lebih lanjut.
  • Ketika pewawancara sedang berbicara, tunjukkan mendengarkan secara aktif dengan menganggukkan kepala dan melakukan kontak mata yang baik.
Sumber:

https://www.best-job-interview.com/online-interview-questions.html (ada beberapa kalimat yang saya ubah menurut pendapat saya)























Komentar

Postingan populer dari blog ini

KASUS HUKUM EKONOMI DAN PEMBAHASAN

PT Sara Lee Indonesia, perusahaan besar yang bergerak di consumer product, diguncang masalah dengan karyawanya. Sekitar 200 buruh bagian pabrik roti yang tergabung dalam Gabungan Serikat Pekerja PT Sara Lee Indonesia, menggelar aksi mogok kerja di halaman pabrik, Jalan Raya Bogor Km 27 Jakarta Timur, Rabu (19/11/10). Aksi mogok kerja ini, ternyata tidak hanya di Jakarta namun serentak di seluruh distributor Sara Lee se-Indonesia. Bahkan, buruh yang ada di daerah mengirim ‘Autusan’ ke Jakarta untuk memperkuat tuntutannya. Utusan itu bukan orang, namun berupa spanduk dari Sara Lee yang dikirim dari beberapa daerah. Dalam aksinya di depan pabrik, para buruh yang mayoritas perempuan ini membentangkan spanduk berisikan tuntutan kesejahteraan kepada manajemen perusahaan yang berbasis di Chicago Sara Lee Corporation dan beroperasi di 58 negara, pasar merek produk di hampir 200 negara serta memiliki 137.000 karyawan di seluruh dunia. Spanduk juga terpasang di pagar pabrik Sara Lee, ju...

Tulisan 1

PT. FREEPORT 1.Pengertian P T Freeport PT Freeport Indonesia adalah sebuah perusahaan afiliasi dari Freeport-McMoRan Copper & Gold Inc. PT Freeport Indonesia menambang, memproses dan melakukan eksplorasi terhadap bijih yang mengandung tembaga, emas, dan perak. Beroperasi di daerah dataran tinggi di kabupaten Mimika, provinsi Papua, Indonesia. Freeport Indonesia memasarkan konsentrat yang mengandung tembaga, emas dan perak ke seluruh penjuru dunia. Pandangan Kegiatan Mengenai PT Freeport             Perusahaan ini menjadi pembayar pajak terbesar kepada Indonesia dan merupakan perusahaan penghasil emas terbesar di dunia melalui lokasi tambang Grasberg di Papua. Freeport Indonesia telah melakukan eksplorasi di dua tempat di Papua, masing-masing tambang Erstberg sejak 1967 dan tambang Grasberg sejak 1988, di kawasan Tembaga Pura, Kabupaten Timika, Provinsi Papua. Luas Papua mencapai 42 juta hektar, Freeport saat ini se...

TUGAS TENTANG TELL ABOUT YOURSELF

Video ini berdurasi 3 menit 34 detik. Oleh : William Adriel Julius 4EB03 27216652